Dossier OR: Werkdruk Boek juist als het gaat om

juist als het gaat om financiële steun

De hoogte daarvan is afhankelijk van het aantal jaar dat de werknemer bij jouw organisatie in dienst is

Traditionele leiderschapsstijlen die gebaseerd zijn op direct toezicht en controle volstaan niet meer in een hybride werkomgeving

Naast allerlei vakinhoudelijke kennis

Dossier OR: Werkdruk Boek juist als het gaat omWerkstress is al jarenlang een groot probleem. Het is n van de grootste oorzaken van verzuim. Als OR kun je een actieve rol spelen in het tegengaan van werkstress. Je kunt dit natuurlijk niet helemaal voorkomen en enige werkdruk hoort er zo nu en dan wel bij maar de OR kan wel een belangrijke rol spelen in de signalering van werkstress. Ook kan de OR maatregelen aandragen die de werkstress bij werknemers verminderen. Op basis van de Wet op de